Éppen ezért az együttélés és a munka valójában nagyszerű lehet a kapcsolatod számára

Gyakran halljuk, hogy a pároknak soha nem szabad együtt dolgozniuk a boldog kapcsolat érdekében. Az emberek végül egész idejüket együtt töltik, eltűnnek a határok a szakmai és a személyes élet között, és a munkával kapcsolatos nézeteltérések átterjednek a hazai problémákra.

Az ugyanazon cégnél dolgozó házastársaknak nemcsak azzal kell foglalkozniuk, hogy folyton egymással lássanak: sok olyan kérdés van, amelyek felett kevés az irányításuk, mint például az irodai pletykák vagy a kollégák csökkent tisztelete a preferenciális bánásmódra vonatkozó feltételezés alapján. párosít.

A munka és a magánélet ideális egyensúlyát még nehezebb elérni az együttélők, valamint az otthon dolgozók számára. Sok kemény gondolkodásra és önfeltárásra van szükség ahhoz, hogy beismerje magának és partnerének, hogy készen áll-e olyan életet élni, amely olyan szorosan összeköti Önt minden fronton.

Sokan megpróbálják (néha sikeresen, néha nem) elkerülni a párkapcsolati problémákat azáltal, hogy határokat szabnak, például elkerülik a munkahelyi beszélgetéseket otthon és fordítva, vagy „munkahelyi” helyiségek kiosztását, ha a ház egyben a közös iroda is, vagy kerülik a hétvégi munkát .

Ugyanazok az ötletek és megoldások nem feltétlenül alkalmasak minden együtt dolgozó párra, de a lehetséges hátrányok, mint fejlesztési területek vizsgálata segíthet megteremteni a munka és a magánélet egyensúlyát, amely ideális az egyes párok számára.

A párommal a közös munkától és a randevútól kezdve a közös munkáig és együttélésig, a vállalkozás építéséig és vezetéséig jutottunk a nappalinkból.

Szóval, hogyan lehet boldog maradni mind szerelmi, mind munkai életünkkel? Ez a hét pont, amely véleményem szerint segít abban, hogy szabadon mozoghassunk a kettő között - remélhetőleg arra ösztönöznek, hogy találjon további előnyöket és egyensúlyt saját helyzetében:

Ugyanazon a menetrenden van

Még akkor is, amikor a párommal ugyanabban a cégnél dolgoztunk, többnyire telefonon kommunikáltunk, két külön osztályért voltunk felelősek. Nagyon gyakran hosszú órákat kellett dolgoznom, ő pedig hétvégén. A menetrendek közötti különbség esténként csak néhány értékes órát hagyott ránk.

Az otthoni együttmûködés azt jelenti, hogy nagyjából mindig ugyanazon a menetrenden van. Megtanul reggel ugyanabban az időben kelni, és minden étkezését együtt kell elfogyasztania. Egyikőtöknek sem kell attól tartania, hogy hosszú munkaidő után későn ér haza, vagy hogy nem fordít kellő figyelmet házastársára.

A napok szinkronizálása megtaníthatja a napi feladatok elvégzésére fordított időre is. Halogató voltam, és a munkám nagy részét késő délutánig hagytam, és éjszakáig kellett dolgozni, hogy mindent befejezhessek. A párom kijáró, reggel felkel és rögtön belemegy. Óhatatlanul elkezdtem követni a mintáját, bűnösnek éreztem magam, amiért nem teljesítettem sokat ebédidő előtt. Ennek eredményeként most mindent megteszek, amire szükségem van a nap folyamán, ami esténként mindkettőnknek rengeteg minőségi időt hagy.

Az azonos környezetben való élet és munka lehetővé teszi, hogy a pár sokat tanuljon egymás mind személyes, mind szakmai szakmai szokásairól. Mindkét felet arra is ösztönzi, hogy jobban teljesítsen - mindannyian partnerünk jóváhagyását akarjuk, ez motiváló és kifizetődő, és életének minden aspektusával működik.

Rengeteg időt tölthet együtt

Úgy tűnik, hogy az embereknek az a fő problémájuk, amikor a házastársukkal dolgoznak, az, hogy 24/7. Én viszont óriási bónusznak tartom - miért ne akarna minél több időt tölteni egy olyan emberrel, akit szeret, a legjobb barátjával?

Ha azok a párok, akik együtt vállalkozást alapítanak, ennek eredményeként személyes problémák merülnek fel, akkor több mint valószínű, hogy ezek a problémák korábban párkapcsolatban léteztek, és nem kezelték őket kellő időben.

Az „együtt élni - együtt dolgozni” forgatókönyv akkor működik, amikor a pár életmódja és alapvető értékei magukban foglalják a szoros és támogató kapcsolatok fontosságát, valamint a növekedésre való törekvést mind egyénként, mind elemként.

Természetesen ez nem azt jelenti, hogy az összes időt, amelyet kizárólag egymás társaságában kell töltenie. Egyetlen ember sem tudja kielégíteni partnerének minden igényét, ezért továbbra is fenn kell tartania barátságait a kapcsolatokon kívül - lehetővé teszik az egészséges kötelékeket, és a kis boldog élet / munkabuborékon kívül eső eseményekkel tartják a hurkot.

Sodródj az árral

Amikor otthon kezdtünk dolgozni, mindketten megpróbáltunk kialakítani egy olyan rutint, ahol elválasztottuk a munkaidőt a leállástól - körülbelül öt napig vetettük be az ötletet a kísérletbe. Amikor saját vállalkozást vezetsz, a munkád soha nem hagyja el az elmédet, és ezt csak el kell fogadnod. Ha hirtelen ötletem támad, és nem tudom megosztani a párommal, mert az a munkaidőn kívül van, akkor nem fogom tudni élvezni az állásidőt, és izgatottnak és zavarónak érezni magam.

Számunkra a munkánk csak az egyik dolog, amit együtt csinálunk és élvezünk. A gondolatok és ötletek megosztása, amikor felbukkannak, kapcsolatunk természetes folyása, és szenvedélyesen fogadjuk munkánkat.

Természetesen néha természetes, hogy ki akar kapcsolni. Ha ugyanazon az oldalon vagytok és jól ismeritek egymást - és érdemes, ha együtt élnek és dolgoznak -, akkor tudni fogja, mikor kell megállni és szünetet tartani, vagy hagyni, hogy házastársa megnyomja az időkorlát gombot. Gyakrabban kell kikapcsolnom, mint a párom - nehezebben megy vele - és ez teljesen rendben van, hagytam, hogy a saját tempójában tekerjen le.

Megoszthatja a munkaerőt

Mint minden vállalkozásnál, a sikeres szereposztáshoz is fontos az egyértelmű szereposztás. Szörnyű vagyok a dolgok üzleti oldalán, így párom létrehozta a céget; ő felel a pénzügyekért és a műszaki fejlődésért is. Jól tudok írni, ötletekre építeni és struktúrát létrehozni - és ez az, amit teszek a vállalkozásunk érdekében. Fontos, hogy ismerje korlátait, és ragaszkodjon ahhoz, amit tud. Az, hogy olyan dolgokba próbál bekapcsolódni, amelyekről fogalma sincs, csak azért, mert be akarsz kerülni, szakszerűtlen és kiforratlan, és soha nem csinálnád máshol.

Ha megtanulja megosztani a felelősségeket a vállalkozáson belül, akkor meglátja az előnyeit, ha ugyanezt teszi a személyes életében is. Valójában ez teljesen magától fog jönni. Párom nem élvezi a főzést, így ez lett a felelősségem. Nem szeretek pénzügyekkel foglalkozni, ezért ő vállalta a számlákat és a számláink kezelését. Életének minden vonatkozásában a kölcsönös megegyezés harmonikus kapcsolatokhoz vezet és csökkenti a konfliktusokat.

Együtt vagytok benne

A házastársaddal vagy partnereddel való együttműködésben az a legjobb, hogy valamit együtt alkotsz és építesz, ez része egy párnak, és egyénileg is része. A párkapcsolatban két ember által létrehozott vállalkozás mindkét fél részéről egyenlő befektetéseket, valamint kölcsönös célokat és elkötelezettségeket igényel. Ha valamelyikőtök pillanatnyilag félrevonul, vagy a nyomás alatt küzd, akkor a partner feladata emlékeztetni arra, hogy miért is kezdte mindezt eleve, és hogy együtt eljuthatsz bárhová.

A bátorítás és a támogatás valódi

Amikor partnerével dolgozik, világos megértése van az üzleti vállalkozásba fektetett erőfeszítések nagyságáról és azokról az akadályokról, amelyeket le kell küzdeniük annak érdekében, hogy működjenek. Amikor sikerrel járnak, úgy éli meg a győzelmüket, mintha a sajátja lenne - tud a számtalan óráról és arról, hogy mennyi munkát kellett elvégezniük ennek vagy annak a kérdésnek a megoldása érdekében. A bátorítás, a támogatás és az elismerés szavai soha nem lesznek üres közhelyek, és egy hozzád közel álló embertől többet jelentenek, mint valaha.

Az együttes munka megalapozza az önfejlesztést

Együtt élve és együttműködve ki van téve a partner gondolkodásmódjának és a mindennapi látásnak. Számolnia kell vele és figyelembe kell vennie, beleértve azt is, hogy miként gondolnak rólad, mint élettársra és szakemberre. Annak a véleménye, aki sokat jelent Önnek, a legjobb motiváció, ha saját képességeire reflektál, és javítandó területeket talál.

Óriási büszkeségnek érzem magam, amikor a párom megjegyzi a javult számítógépes ismereteimet, vagy kiegészít egy írást. A legjobban azt szeretem, ahogyan az eredményeire reagál, az, hogy mindig van egy konstruktív bontás, és nem csak az egyszerű „jól sikerült”. Ha arra szánja az idejét, hogy közvetítse, mi pontosan javult partnere készségarzenáljában, akkor még keményebben fognak dolgozni a továbbhaladásért. Az önfejlesztés és a bátorítás kulcsfontosságú a sikeres szakmai és személyes kapcsolatok szempontjából, különösen akkor, ha a kettő összefonódik.